为帮助研究生提升就业竞争力，4月29日，我院举办2025研究生就业工作经验交流会。活动由研究生辅导员李文磊主持，邀请四位已成功就业的研究生代表分享经验，吸引了研一至研三百余名学生参与。
研究生代表从求职全流程切入，重点解析四大核心环节。就业规划强调分阶段布局：低年级学生需结合专业与兴趣锚定行业方向，研三同学应统筹论文与求职进度；简历制作倡导“一岗一策”，通过量化成果、强化岗位匹配度提升竞争力；就业渠道除主流招聘平台，建议拓展校企合作、导师推荐、校友网络及校内宣讲资源；面试技巧涵盖结构化应答、无领导小组角色定位、抗压训练等要点，倡导以模拟面试和实习实践积累实战经验。
在自由交流环节，研三学生就“薪资谈判”“实习转正注意事项”等实际问题踊跃提问，研究生代表们结合自身经历给出针对性建议。研一研二同学则更关注“科研与实习的平衡”“职业方向如何确定”等问题。
本次交流会通过朋辈引领为不同年级学生提供了系统性就业参考框架，助力学生理清职业规划方向，掌握求职实战技能。此次分享会体现了我院“全程化、阶梯式”就业育人理念，为构建全员参与的就业支持体系提供了有益实践。
